激励器是一种谐波发生器,利用人的心理声学特性,对声音信号进行修饰和美化的声处理设备。 通过给声音增加高频谐波成分等多种方法,可以改善音质、音色、提高声音的穿透力,增加声音的空间感。现代激励器不仅可以创造出高频谐波,而且还具有低频扩展和音乐风格等功能,使低音效果更加完美、音乐更具表现力。

1.激励器的工作原理

 

激励器的基本原理是:将音频信号中的中高频段选频后送入谐波发生器,制造出该频率的高频谐波,并加入到原音频信号中去,以加强原音频信号中调频区域的谐波分量,以改善泛音的结构。

 

激励器主要由音频信号的直接通道和谐波激发通道两大部分组成。激励器的工作过程为:输入到激励器的音频信号被分别送人到两个通道中,一路经延时线得到直接信号,直接信号不进行谐波处理,保留了音频输入信号的频率特性;另一部分音频信号则经过可调高通滤波器和谐波信号发生器所构成的"谐波激励"电路,产生丰富、可调的谐波信号(即泛音),然后再与直接信号进行叠加;两路叠加信号最后经信号混合放大器输出。

 

可调高通滤波器用来滤除音频信号中的低频成分,在转折频率上,它具有12dB/oct左右的斜率特性,转折频率是可调的,以便在处理信号频率范围内能对某些特定频率。

 

激励器的工作原理

(图片来源于互联网)

 

2.激励器的作用

 

1、增加声音的响度:虽然激励器只给声音增加了0.5dB左右的谐波成分,但实际听起来,音量好像增加了10dB左右。使声音的听觉响度明显增加,声音图像的立体感,以及声音的分离度的增加。

 

例如,对鼓进行激励后,可增强鼓的力度和响度,却不会增加额外的功率。

 

2、增加声音的穿透力:使用激励器可提高声音的清晰度、可懂度和表现力,增加了声音的穿透力,使声音更加-瞬耳动听。在增加声音响度的基础上,使用激励器还能有效降低听觉疲劳。

 

例如,在歌手轻声演唱时,声音通常比较单薄,谐波成分不够丰富,而在歌手高声演唱时,会产生丰富的谐波,致使两者音色得不到统一。使用激励器可在轻唱时使声音的谐波成分车富,音色优美,清晰度高;在高声演唱时,可由谐波发生器内部的限幅器来限制谐波的输出,仗两者之间的音色得到统一。

 

有时,在使用乐队现场伴奏时,因为乐队伴奏的声音太响,会将歌手的声音掩蔽,但是减小乐队的伴奏音量,会缺乏应有的气氛。使用激励器对歌手的声音进行处理,可在不减小乐队名量的情况下,使歌声突出来,提高了声音的清晰度和穿透力,而总体的输出电平却不会提高稆多,不会产生啸叫。

 

3、增加声音的空间感和立体感:使用激励器增加了声音中的泛音,带有低频扩展功能的激励器能很好地改善低音的音质。激励器使声音的频率范围、动态范围和响度等都得到了明显的改善,改善了声音的定位和层次感,增加了声音的空间感和立体感,从而提高了重放声音的音质。

 

激励器的作用

(图片来源于互联网)

 

3.激励器使用说明

 

激励器功能键介绍:

1、 IN/OUT加与不加激励器效果选择:这个键主要在调整时用来进行效果对比。

2、 TUNE(调谐)激励器信号基波频率调节;主要用来选择要激励处理的频率。

3、 MIX(混合)谐波量输出控制,主要用来控制激励强度的大小。

4、 HIGH/NORMAL:HIGH适用对于人导报和乐器单一声源进行激励处理;NORMAL,适用于对整体音乐等音域宽广的乐曲进行激励处理。

以上四个功能键被称为,听觉激励器部分,主要用来对调频谐波和声音的穿透力进行调整。

5、 OVERHANG(低音保持时间);这个主要对长度调节。

6、 GIRTH(低音量);低音强度调节。

以上两功能键是带有低频扩展功能激励器所特有的,可对低音音色进行调整。

 

激励器的调节法:

1、 IN/OUT放在“IN”;相应的指示灯点亮,这样激励器才会进入工作状态。

2、 TUNE入在12点位置;此时旋钮要根据激励频率的需要来灵活调整。

3、 HIGH/NORMAL放在所需位置:综合处理时入在NORMAL,其它处理放在HIGH。

4、 MIX(谐波量)和GIRTH(低音量):开始调整时都放在最小的位置。

5、 提升MIX,真到听到镶边声(声音变亮):要注意听,这种声音并不是特别明显

6、 调TUNE,用以改善声音的音色或穿透力;要注意辨别音色,调整时可用音乐和话筒轮流调整,一般调整至类似时钟的11-14点钟位置。

7、 重复调整MIX,直到谐波效果满意为止:一般调整到类似时钟的13-15点钟位置。

8、 提升OVERTHANG,调到其指示灯闪亮,一般调整到类似时钟的11-14点钟位置,低音时间太短没有丰满度,太长容易浑浊,要小心调整。

9、 提升GIRTH,同时调整OVERTHANG直到人声效果满意为止;一般调整到类似时钟的10-13点钟位置。

 

调整过程中可用IN/OUT对比一下加与不加激励的声音效果,声音调整到高音明亮通彻,低音丰满具有弹性、软硬强度适宜为止。当然现在的激励器各种各样,其功能和调整方法都有所区别,我们只有多学、多看、多听。

 

激励器使用说明

(图片来源于互联网)