最高100W，工控大厂、互联网巨头、央企制造岗招聘，六险二金

说明：本号长期进行制造类相关岗位招聘，不限于以下职位与公司，如果在寻求新机会的朋友，可以投递简历帮你匹配岗位（429645479@qq.com）~

FAE

30-40w深圳市统招

XX半导体工作职责1，与客户销售负责人合作做好客户端产品推广工作 2，负责客户端产品应用实施和问题解决工作 3，主导客户端产品DO机会挖掘到DW成功支持配合工作 4，收集市场信息、客户痛点和公司产品改善点等信息，给内部新产品定义提供信息支撑 5，参与内部经验共享、成员互助、搭建共享知识库等，提升团队战斗能力 6，对内部流程优化提出个人建议，并积极推动配合落实任职要求1，本科或以上电子类专业学历 2，3年及以上硬件研发经验，有原厂FAE支持经验的优先，有芯片AEDE或者客户产品DE经验更佳 3，良好的沟通协调能力，独立工作能力强、自律、高度责任心

数据仓库高级专家（P8）-信息工程团队

40-80w北京本科

XX地图工作职责

● 我们正站在AI+数据驱动本地生活服务变革的最前沿，致力于通过前沿AI技术与数据能力重构餐饮、零售、到店服务等核心场景的业务逻辑，打造一个连接数亿日活用户与数千万商家的智能生态闭环。 ● 作为核心数据架构与平台建设的关键角色，您将主导构建高德面向“目的地服务”的全链路数据资产体系，推动数据治理、分层建模、资产沉淀与高效应用，打造支撑未来5-10年业务增长的数据底座。您将深度参与并主导基于AI驱动的数据平台升级，赋能商家经营、销售作业、运营洞察、管理分析等关键场景，打造数据智能化产品能力矩阵，实现从“数据可用”到“数据好用”再到“数据驱动”的跃迁。 ● 同时，您将面对海量业务数据资产的治理挑战与架构演进机遇，持续提升数据平台在准确性、稳定性、实时性、扩展性等方面的综合能力，打造行业领先的数据应用平台。

任职要求

● 资深的数据架构专家，具备7年以上数据仓库领域深度实践经验，主导过超大规模数仓体系的架构设计与平台建设，对数据建模、ETL架构、元数据管理、数据质量保障、主数据管理等核心领域有系统性理解和成功落地经验。 ● 精通大数据生态技术栈，熟悉实时流计算、数据湖、湖仓一体架构，具备从传统数仓向现代数据架构转型的战略视野与落地能力。 ● 具备业务与数据融合思维，能够从业务视角出发，深入挖掘数据价值，驱动业务增长与效率提升，具备从数据中发现机会、解决问题、反哺业务闭环的实战能力。 ● 在数据领域有大模型应用落地经验者优先，具备将AI能力深度融入数据平台、提升智能化水平的前瞻性与执行力。 ● 具备优秀的团队管理与跨部门协作能力，擅长在复杂环境中推动技术与业务的高效协同，具备战略判断力、技术掌控力与持续学习力，能够带领团队实现技术突破与组织成长。

画像：头部互联网公司或国内领先数据科技公司（如神策数据等），具备985/211院校背景，在数据架构、平台建设、业务赋能等方面有深厚积累。具备数据湖、大模型应用、AI+数据融合等前沿技术落地经验，则更具竞争优势。

岗位亮点：战略级数据体系建设机会：参与从0到1搭建面向未来的高德数据架构，具备极大的体系设计与技术选型空间。数据湖与AI融合的前沿场景：结合数据湖与大模型能力，探索下一代数据平台的智能化演进路径，打造行业标杆。 AI重新定义数据应用：以AI为引擎，推动数据平台从“支持分析”向“智能决策”跃迁，构建数据驱动的智能服务生态。头部互联网平台资源与影响力：依托高德平台的海量数据与用户规模，打造具有行业影响力的标杆级数据产品。技术+业务双轮驱动环境：身处本地生活服务的核心战场，直面真实业务挑战，实现技术价值的最大化释放。

平台架构师P7-信息工程

30-50w北京本科

xx地图工作职责1.负责搜索推荐、商品交易、店铺广告等核心业务系统的架构设计、优化及技术选型，保障系统高并发、高可用性及可扩展性； 2.基于领域驱动设计（DDD）方法论，完成业务领域建模与微服务拆分，推动业务与技术的深度融合； 3.解决复杂技术难题，包括性能瓶颈、系统稳定性及安全性问题，主导架构规范的制定与落地； 4.跟踪前沿技术（如大模型、AI原生应用等），结合业务场景进行技术预研与创新； 5.协同业务、研发及运维团队，确保架构设计满足业务目标与长期技术规划。任职要求1.本科及以上学历，计算机相关专业，6年以上互联网系统架构经验，至少主导过1个业务复杂的大型成熟系统的架构设计； 2.精通DDD领域建模，有基于领域驱动的微服务拆分与业务中台建设实战经验，熟悉业务架构与技术架构的协同设计； 3.熟练掌握分布式系统设计，精通Spring Cloud、Zookeeper、消息队列及缓存等中间件； 4.具备大规模系统性能优化能力，熟悉高并发场景下的限流、熔断、容灾等架构机制； 5.逻辑清晰，具备技术决策与跨团队协作能力，有技术团队管理经验者优先。

外派韩国)工业控制产品经理

年薪:40-50万

工作地:苏州市,日韩

某工控巨头

岗位职责：

1. 产品战略制定与执行，定义产品愿景与路线图，确保产品符合市场需求，同时调整战略以适应变化；

2. 进行市场和客户需求分析，收集并分析用户反馈，研究市场趋势和竞争态势，同时将需求转化为产品功能；

3. 作为市场与其他部门的桥梁，促进团队高效协作，解决跨部门的沟通障碍，参与海外客户项目攻关,以实际项目感受理解海外市场；

4. 优化产品管理流程与工具，推动敏捷开发实践，使用数据驱动决策，持续优化产品管理工具；

任职资格：

1. 统招本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化相关专业出身；

2. 5年及以上韩国市场工业控制相关产品相关经验（伺服电机、变频器、控制器等），韩语可作为工作语言进能行流利的商务沟通，英语优秀为加分项；

3. 能够制定并实施上市计划,包括产品定位、定价策略和市场推广和重点客户突破；

4. 有较强的团队配合能力，与工程、设计、销售和市场等跨职能团队密切合作,确保高效执行和目标一致。

印度制造总监

年薪:15-30万

工作地:东南亚及南亚

XX零部件企业

岗位职责

1、负责工厂生产制造的归口管理工作，并对工厂制造类相关经营指标的实现负责；

2、负责本部门基础管理的推进工作；

3、负责部门人员管理和团队建设工作；

4、负责部门人员的绩效管理和绩效提升工作；

5、负责部门员工教育培训、人才培养和员工的素质提升工作；

6、负责部门的安全管理工作；

7、负责工时结算和工时分配审核工作；

8、负责上级领导交办工作的落实。

高级软件产品经理(AI方向)

年薪:30-50万

工作地:青岛市

XX集团有限公司

工作职责

1.负责智能家电产品规划，主导LLM、AIGC等AI技术在家电的应用落地，构建产品能力和解决方案，实现业务场景的深度融合和效果提升； 2.深入理解和分析市场趋势、竞争态势及用户需求，结合产品定位和使用数据分析，完成产品规划方案； 3.深入分析用户/客户场景挖掘需求，结合前沿技术构建AI创新产品应用，并通过数据分析迭代优化，创造新的用户价值和极致的用户体验； 4.与技术、算法等团队紧密合作，协调跨职能团队的工作，确保项目顺利推进和高效执行。

任职资格

1.学历：本科及以上学历 2.专业：软件、通信、信息技术等相关专业 3.工作经验：5年以上产品工作经验，数据分析、计算机、信息工程等相关技术专业背景者优先考虑。 4.能力要求：对LLM等前沿技术有深入理解和实践经验，对数据敏感，具备扎实的数据分析能力；具备出色的项目管理能力，优秀的逻辑思维和沟通协调技巧，具有强烈的自我驱动力和责任感。 5.性格开朗，形象良好，工作踏实，有责任有担当。

软件专家(青岛、顺德)

年薪:50-80万

工作地:青岛市,佛山市

青xx集团有限公司

岗位职责

岗位职责：1. 承担多联机和水机软件架构的搭建，对复杂控制软件进行功能切割，形成并形开发软件。2. 承担软件设计评审，对不同人员或者模块的软件进行代码级的详细评审；3. 承担软件模块化的分解和搭建工作；4. 承担空调类软件相关的技术预研项目的开发。任职资格：1、学历：本科及以上学历。2、技能要求：8年以上软件开发经验。软件工程、电子信息、自动控制、电机拖动等相关专业。精通软件工程及软件开发流程，精通控制原理，精通C语言设计，有大型软件开发经验者优先。3、素质要求：具备良好的团队合作精神，沟通协调能力和开放的心态。责任心强，条理清楚，善于总结。勇于创新，能够承担压力。

APS工程师

年薪:40-60万

工作地:宁波市

xx科技集团有限公司

1.APS 系统建模与优化精通数学建模、运筹学等相关理论和方法，能够运用这些知识构建高效的 APS 系统模型，解决生产计划与排程中的复杂问题；熟练掌握 CPLEX、Gurobi、Xpress 等主流商业求解器，能根据不同业务场景合理选择求解器，并进行参数调优，以高效求解 APS 系统中的优化问题。 2.生产计划与调度支持 3.负责收集、整理和维护与 APS 系统相关的各类数据 4.与企业内部的 ERP、MES、CRM 等系统进行集成与对接，确保 APS 系统与其他业务系统之间的数据流畅传递和业务协同，打破信息孤岛，提升企业整体信息化管理水平。

任职要求：1.具有 3 年以上 APS 系统建模、实施或相关生产计划调度工作经验，有在制造业企业成功实施 APS 项目的经验者优先。曾参与过大型制造企业 APS 项目的实施，熟悉项目实施的各个环节，能更好地应对岗位工作中的挑战。2.了解制造业生产运营管理流程，对生产计划、物料管理、库存控制、供应链协同等方面有深入的理解和实践经验。有在不同类型制造企业（如离散制造、流程制造）工作的经验，能适应不同生产模式下的 APS 建模需求。3.熟练掌握至少一种主流 APS 软件（如 Aspen APS、IBM Planning Analytics、Oracle APS 等）的建模和配置方法，具备独立搭建和优化 APS 模型的能力。4.熟悉数据库管理系统（如 SQL Server、Oracle 等），具备数据查询、处理和分析能力，能够从大量数据中提取有价值的信息，为 APS 建模和决策提供支持。能够编写复杂的 SQL 查询语句，对生产数据进行汇总、分析和挖掘。

精益专家(冰箱)

年薪:60-75万

工作地:扬州市

xx集团有限公司

岗位职责：1、负责公司精益生产体系管理、精益生产过程管控、精益生产项目管理及培训和宣传工作；2、负责完善公司精益生产提下，生产过程优化及改善，不断提升质量、消除浪费；3、负责精益生产改善项目的收集、推进、评价及管理；4、熟练运用精益工具进行线体线平衡、手边化、工装器具及布局、物流优化、目视化改善，不断优化用人、工作时间、工作环境。任职资格：1、学历：本科及以上学历，工业工程专业优先考虑；2、工作经验：至少10年以上制造业精益生产管理经验，冰箱行业经验优先考虑；3、能力要求： 1）具备精益生产方面的理论及实践功底； 2）具备较强的组织协调能力，执行能力强，态度端正，具备良好的总结归纳和报告能力，能够撰写项目报告并讲解； 3）能熟练运用办公软件及CAD等绘图软件；4、工作地点：扬州5、岗位培养方向为制造工厂副总经理。

设备管理PM-CapEx (TL)(外派越南)

年薪:35-65万

工作地:东南亚及南亚

xx股份有限公司

岗位职责

基于 CapEx 管理经验，统筹 3C 行业生产设备从需求规划、预算编制到采购落地的全流程，确保设备采购符合客户需求与公司成本控制目标，有效对接采购部门，跟进报关、报价等环节，把控项目预算执行与成本优化。

凭借客户产品项目经验，主导设备管理工作，深入理解客户需求，制定详细的设备交付计划，与客户保持高频沟通，定期进行工作汇报，确保客户对设备交付进度、质量等方面的高度认可。

精准对接内部生产部门，梳理设备需求，协同研发、生产等多部门，保障设备采购与内部生产流程无缝衔接，推动设备按时到位，满足生产计划安排。

充分运用 3C 行业设备交付的 OPM 管理经验，对设备交付全周期进行精细化管控，包括供应商管理、物流运输、安装调试等环节，确保设备按时、高质量交付，提升交付效率与客户满意度。

常驻越南，负责当地设备管理团队的组建、培训与日常管理工作，制定团队目标与考核标准，保障项目顺利推进。