芯耀
669
说明：本号长期进行制造类相关岗位招聘，不限于以下职位与公司，如果在寻求新机会的朋友，可以投递简历帮你匹配岗位（429645479@qq.com）~
国内某汽车巨头招聘
CAD结构设计主管工程师
芜湖 本科5-8年
岗位职责
1、整车3D结构设计（车身、内外饰等）； 2、分析并解决结构工程、结构性能及工艺问题； 3、国内国外研究院项目业务对接； 4、数据运动分析、几何质量分析工作； 5、系统/零部件在线数据审核与发布； 6、结构设计截面数据制作、截面分析与反馈
任职要求
1、教育背景：本科及以上； 2、工作经验：3年以上相关工作经验； 3、语言：良好的中英文沟通交流能力； 4、专业知识：汽车类、机械类、材料成型（模具）、工业设计等相关专业 5、能力要求：具有三维工业设计软件及常用结构性能仿真软件应用能力，了解产品冲压注塑等常见成型工艺，具备产品总成设计开发能力。 6.逻辑清晰,沟通能力强,思路开放,具有团队合作 精神; 7.具有车载智能座舱系统软件产品
海外制造-相关岗位
其他国家 ... 本科8-10年
岗位职责
海外制造部新增部分需求，具体如下： 1、海外工厂厂长/副厂长； 2、海外工厂焊/涂/总车间主任； 3、海外物流/包装/质量/设备/工艺负责人。
任职要求
统招本科以上学历，8 年以上工作经验 工作内容可参考国内相应岗位，有主机厂海外经历、英语可作为工作语言者优先。
售后服务数字化产品经理
芜湖 本科5-8年
岗位职责
1、系统规划与项目管理： 负责售后服务领域（包括DMS、车主APP、微信小程序等）数字化项目的全生命周期管理，确保项目按时、按质、按预算交付。 2、业务需求分析： 深度挖掘售后服务、客户关系管理（CRM）的业务痛点与需求，撰写详尽的产品需求文档（PRD）与解决方案。 3、产品迭代优化： 主导现有系统的持续优化与迭代，提升系统用户体验与业务支撑能力，并对产品效果进行数据追踪与分析。 4、跨部门协同： 作为业务部门与IT开发团队之间的关键接口，确保信息高效、准确传递，并驱动问题解决。 5、供应商管理： 管理与协调外部供应商（如用友等），确保其交付物符合公司标准与业务预期。
任职要求
1、全日制统招本科及以上学历，5年以上数字化产品/项目管理经验，计算机、信息管理、汽车工程等相关专业优先。 2、具备在汽车主机厂负责售后服务、CRM业务系统数字化经验；或在用友等知名供应商处，负责同类业务项目管理经验。 3、精通DMS、APP等项目管理工作，具备成功的项目上线案例。 4、懂业务： 深刻理解汽车售后服务核心流程（维修、索赔、配件等）及CRM理念。 5、懂技术： 具备良好的技术理解力，能与技术人员顺畅沟通，了解软件开发流程。 6、强管理： 出色的项目管理、沟通协调和团队协作能力
IT应用系统主任工程师
芜湖 本科5-8年
岗位职责： 1、负责研发各类应用系统的统筹和对接股份公司； 2、负责研发领域IT系统及工具需求的对接和统筹管理； 3、负责事业部内部需求流程建立和管理； 4、负责应用系统架构及周边集成数据梳理及问题处置； 5、负责事业部内部系统权限及配置管理； 6、负责应用系统问题对接及处置跟进；
任职要求
1、全日制本科及以上学历； 2、8-12年以上，研发应用系统项目经验； 3、大型整车主机厂具备研发PDM、BOM管理系统及周边集成项目经验者优先
BOM管理体系工程师
芜湖 本科5-8年
岗位职责： 1、负责事业部BOM管理体系的统筹搭建； 2、负责BOM管理体系的架构设计及搭建； 3、负责全形态E/P/M/S/KD等及其组合的专业BOM管理体系的设计和搭建； 4、负责配置管理、变更管理的管理体系统筹并协同相关职能部门运作和执行； 5、负责协同各个专业中心及部门定义详细的职能职责和运作执行； 6、负责体系工作的持续优化和运营
任职要求
1、全日制本科及以上学历； 2、5年以上，BOM管理及业务体系开发经验； 3、大型整车主机厂具备配置管理，全形态BOM管理和变更管理体系工作经验者优先
PDM&CAD工程师
芜湖 本科5-8年
职责描述： 1、负责车型项目整车CAD及TC数据管理 2、负责对工程师相关知识的培训，以及问题的支持等
任职要求
1、全日制本科及以上学历； 2、5年以上工作经验，使用过PDM系统，熟悉PLM相关理论知识与系统操作、熟练掌握一种或多种三谁设计软件 3、独立解决项目过程中遇到的各类问题
系统交付主任工程师
芜湖 本科5-8年
岗位职责
1.负责需求分析和需求设计工作，形成系统设计文档，包括系统架构、软/硬件架构、接口定义和关键功能的备选方案选择等 2.组织系统设计相关输出件评审，并完成对开发和测试的正向宣讲，与开发模块负责人共同看护系统架构 3.负责市场/客户/研发需求的管理工作，形成产品开发需求池，配合项目经理根据优先级和技术成熟度规划迭代 4.关联系统交互规范建立和维护 5.系统联调组织及联调验收
任职要求
1、教育背景：本科及以上学历； 2、工作经验：5年及以上汽车行业工作经验（含5年及以上智驾行业工作经验）； 3、专业知识：车辆工程、自动化、互联网等相关专业，懂产品、懂营销、懂开发、懂设计 4、能力要求： （1）熟悉产品研发过程，保障产品的设计得到实现； （2）熟知自动驾驶全栈技术体系，并具备相应的实际开发经验； （3）具备优秀的统筹、策划及产品运营能力； （4）具备较高的创新能力，具备国际化思维，对新技术的发展趋势有较深认识； （5）有责任心，进取心，求知欲及团队合作精神，有较强的沟通及协调能力，能承受
设备动力工程师-机器人应用
芜湖 本科5-8年
岗位职责
1、负责生产线机器人设备维护以及新产品导入； 2、设备改善和性能优化； 3、负责现场突发设备故障的维修和处理，并对维修信息的纪录、统计和分析； 4、根据设备现状，制定设备大项修标准、方案以及技术协议，参与商务谈判和厂家技术交流，组织跟踪项目实施验收工作； 5、负责责任设备体系文件编制，设备准备基准书制定并实施； 6、负责所辖区域设备TPM工作的开展与推进； 7、负责所辖区域设备维修成本和备件的控制； 8、责对维护团队进行指导培训。
任职要求
1、教育与专业：本科及以上学历，机器人，自动化、电子信息等相关专业； 2、工作经验：5年以上机器人调试经验，维护经验、有汽车行业调试经验优先； 3、职业素养要求：具有较强的组织协调和分析总结能力，善于创新、主动性强、执行力强； 4、特殊资格/条件要求： ①熟悉程序编制，参数配置、连锁信号的设定，可独立进行机器人调试，联动调试； ②熟悉安川、发那科等机器人的配置、编程与调试，维护保养及部件更换； ③具备产线新产品导入知识； 5、身体状况要求：身体健康，无传染性疾病；
设备动力工程师-焊装机械化方向
芜湖 本科5-8年
岗位职责
1.负责焊装专业生产线设备维修； 2.负责责任设备体系文件编制，设备准备基准书制定并实施； 3.设备改善和性能优化； 4.负责现场突发设备故障的维修和处理，并对维修信息的纪录、统计和分析； 5.负责所辖区域设备TPM工作的开展与推进； 6.根据设备现状，制定设备大项修标准、方案以及技术协议，参与商务谈判和厂家技术交流，组织跟踪项目实施验收工作； 7.负责所辖区域设备维修成本和备件的控制。
任职要求
学历：具有本科及以上学历，电气、机械、自动化及相关专业者优先； 工作方向：焊装设备管理 工作经验：焊装设备维护5年以上经验 1、知晓焊装设备管理流程，具有良好的沟通及协调能力，具备现场动手能力； 2、机械类熟练掌握各类机械办公软件及制图软件，电气类会熟练应用AB/西门子PLC软件，分析并解决设备故障中的问题从事本行业5年以上。机器人会熟练应用FANUC/安川机器人，分析并解决设备故障中的问题。 3.遇事冷静，有较强的心理素质，具备较强的学习能力，良好的沟通能力，较好的抗压能力。
设备动力工程师-总装方向
芜湖 本科5-8年
岗位职责
1.负责总装非标设备日常管理，负责编写电气施工方案，并监督方案的实施情况，负责审核电气专业图纸，并指导施工人员按图纸进行施工； 2.参与总装非标设备突发故障处理； 3.设备体系文件编制，大故障分析； 4.备件合理申报、管控，维修费用降本； 5.预防性检修、日常检修计划、节假日检修计划编制； 6.根据设备现状，制定设备大项修标准、方案以及技术协议，参与商务谈判和厂家技术交流，组织跟踪项目实施验收工作； 7.指导工程师、班组长开展维修工作，人员技能培训； 8.具备一定总装机器人、机械化知识。
任职要求
学历：本科以上 工作方向：总装电气设备管理 工作经验：总装电气热工设备维护5年以上经验 技术要求： 1.具备电气自动化、热工VOC相关类专业知识； 2.掌握汽车总装工艺设备保全知识和技能； 3.精通西门子S7300/400编程并具体单独设计、编程能力，熟悉DURR非标设备结构,有丰富的维修经验，能够处理疑难故障； 4.遇事冷静，有较强的心理素质，具备较强的学习能力，良好的沟通能力，较好的抗压能力。
焊装车间工艺-强度
芜湖 本科5-8年
岗位职责
1.负责量产期间车间连接设备工作，包含钢点焊、螺柱焊、激光焊、SPR、FDS、涂胶、包边等连接工艺 2.负责量产车型白车身强度指标管理，并推动指标达成。并且同时做好相关持续改进工作，如焊点飞溅控制等 3.负责车身强度问题分析、临时措施制定，问题整改推动；量产车型强度监控体系及策略的建立，优化和监控
任职要求
1、教育与专业：本科及以上学历，汽车相关专业； 2、工作经验要求：硕士3年、本科5年及以上汽车企业车身工艺或者车身匹配业务相关工作经验； 3、职业素养要求：有很强的责任心，坚持原则，对尺寸问题有很强的分析&管理能力；
设备动力工程师-电气自动化方向/机械方向
芜湖 本科5-8年
岗位职责
1、教育与专业：本科及以上学历，电气、机械、自动化及相关专业者优先； 2、工作经验要求：5年以上汽车工厂电气设备维修工作经验； 3、职业素养要求：充分沟通、自信乐观、激情永驻；具有较强的组织协调和分析总结能力，善于创新、主动性强、执行力强； 4、特殊资格/条件要求：掌握西门子S7系列、博图系列PLC，会简单编程； 5、身体状况要求：身体健康，无传染性疾病。
任职要求
1、建立完善设备管理文件，保障设备良好状态； 2、掌握设备状态制定； 3、深入现场，协调和指导班组日常工作； 4、组织开展设备培训工作，提升设备人员技术水平； 5、申报备件、修旧利废； 6、落实设备安全管理工作。
一体压铸 电气工程师
芜湖 本科5-8年
岗位职责
1、负责厂区内生产线体、设备配套的自控项目的PLC、HMI程序、优化维护工作 2、负责分析设备的常见故障和一般问题的处理、问题收集整理工作； 3、负责组织电气元件的维保、定期检查、维修检验等工作； 4、负责现有方法的优化更新，参与编写检验细则、操作规程等技术文件。
任职要求
1、教育与专业：电气工程、电气自动化等等相关专业本科及以上学历； 2、工作经验要求：有5年以上汽车行业经验，有一体化压铸设备经验者优先，会数控机床编程的优先； 3、职业素养要求：细心，有责任心，沟通能力强，以公司利益为一切的工作出发点； 4、特殊资格/条件要求：熟练使用CAD等相关软件，熟悉西门子PLC程序，具备较好的程序设计能力，具备较好的电气知识功底，能较为熟练的定位故障； 5、身体状况要求：身体健康；
总装规划-机械化
芜湖 本科5-8年
岗位职责
1、负责新改扩建项目机械化设备前期调研及工艺方案评审 2、负责配合新改扩建项目机械化设备备投资申请的调查，选择适用先进的设备，控制投资水平；确保设备投资的必要性及可行性 3、负责组织新改扩建项目机械化设备招议标、安装、调试和验收的工作 4、负责机械化设备技术标准或规范在项目实施过程中的应用执行 5、负责机械化设备新工艺、新技术、新设备在公司内推广应用 6、参与公司机械化设备元器件品牌规划和设备备件标准及品牌整合
任职要求
1、具有本科及以上学历，汽车类、电气类、机械类相关专业； 2、具有3年及以上从事输送设备机械、电气及自动化设计工作方向； 3、熟悉汽车工业整车主要生产工艺流程及设备开发流程情况； 4、熟悉项目管理业务，具有较强的沟通协调及项目管理能力； 5、能够掌握CAD、CATIA等机械制图及PLC编程软件等的应用； 6、身体状况要求：身体健康。
开发工程师
芜湖 本科5-8年
岗位职责
1、负责前沿技术的探索应用，如LangChain、RAG和智能体协同，推动汽车安全领域的技术创新。 2、负责大模型和智能体项目的全生命周期管理，包括需求分析、技术方案设计、开发、测试、部署和维护。 3、与其他部门（如产品、运营、市场等）紧密合作，确保技术解决方案与业务需求高度一致。 4、参与公司战略规划，提供技术支持和建议。
任职要求
1、本科及以上学历，8年以上相关工作经验，具备整车OTA软件开发经验； 2、熟练掌握C，C++等编程语言，熟悉LINUX/Android/QNX系统； 3、熟悉UDS、DOIP、SomeIP、TCP/IP等协议，具备车载以太网或车载CAN开发应用经验； 4、熟悉网络通讯技术开发，信息安全等开发工作是加分项； 5、熟悉Cmake,shell,make脚本是加分项； 6、工作积极认真，自我驱动力强，有较好的沟通能力及团队合作精神。
ESG经理-能碳管理
芜湖 研究生8-10年
岗位职责
1.碳中和战略规划的监控与落地实施; 2.推动企业各层级组织碳盘查业务的协同与推进; 3.统筹零碳工厂/产业园整体规划和需求分析; 4.源网荷储一体化、智能微电网等零碳技术的评估和落地; 5.国内外碳中和政策与行业发展趋势的监控与应对策划。 6.完成上级临时交办的其他ESG工作。
任职要求
1.8年及以上相关工作从业经验,拥有大型制造业公司碳中和业务经验或大型电力规划院能源规划等经验; 2.熟悉全球主流汽车市场碳中和政策标准发展趋势,参与过国内外下车企碳中和规划和降碳策略落地; 3.熟悉国内外可再生能源发展规划、开发政策、交易规则等,参与过国内外相关项目规划和实施; 4.具有责任心,性格严谨,善于组织协调,工作认真严谨; 5.硕士及以上学历,理工科专业背景,能源/环境类专业优先;
标准法规主管工程师
芜湖 本科5-8年
岗位职责
职责描述： 1、负责事业部标准法规解读分析及应用工作，包括： ①智能网联、新能源汽车标准信息收集； ②标准导入策划； ③标准解读分析及应用； ④技术方案推进； ⑤产品开发应用等；
任职要求
1、全日制本科及以上学历； 2、5年以上标准法规相关经验；
CAE集成
芜湖 本科5-8年
岗位职责
1.教育背景：本科及以上学历，车辆工程、机械设计制造等汽车相关专业； 2.工作经验要求：本科具备7年及以上传统和新能源汽车CAE相关方面的工作经验；熟悉汽车产品设计开发的基本流程，具备整车性能CAE一项或多项仿真分析能力，且有丰富的CAE集成管理能力； 3.职业素养要求：乐观向上，工作积极主动，责任心强； 4.特殊资格/条件要求：具备良好的协同能力和职业道德和素养； 5.身体状况要求：身心健康，抗压能力强。
任职要求
1.能够完成NVH/安全/结构耐久/整车动力学(操稳KC平顺性)/动力性经济性/CFD/智能驾驶仿真/新能源能量管理热管理等其中一个性能方向的CAE分析工作; 2.确认CAE仿真评价指标和仿真分析结果与优化设计工作; 3.负责实施CAE仿真分析并组织评审，确认CAE仿真操作标准; 4.确认CAE仿真方案(设定评价指标)、分析报告以及与CAE仿真相关试验方案; 5.负责完成与CAE仿真相关试验现场技术工作: 6.负责虚拟仿真阶段问题管控跟踪，组织拉动上下游部门推动问题关闭。
涂装工艺工程师
芜湖 本科5-8年
岗位职责
1、负责拟订/修订车间工艺经营计划，并在形成正式文件后监督其执行和落实； 2、负责编制工艺文件及相关规章制度，并深入现场不断补充、修改完善； 3、负责开展车间质量/环境/计量体系维护工作； 4、负责标准化工作总体策划和实施； 5、负责编制设备、工装大（项）修年度计划，参与技术协议、维修改造方案、验收标准的拟订； 6、负责监控管辖区域安全体系的运行状况；
任职要求
1、教育与专业：本科及以上学历，化学、汽车、机械及相关专业； 2、工作经验要求：5年及以上涂装工艺工艺及现场制造工作经验者优先 3、职业素养要求：认同公司的质量方针、质量目标、公司宗旨和企业文化； 4、特殊资格/条件要求：了解和掌握涂装工艺及主要设备的工作基本原理； 5、身体状况要求：身体健康，无传染性疾病；
冲压车间工艺-工艺/工装/压铸
芜湖 本科5-8年
岗位职责
1、负责现场执行类文件（基础表格、模板）的审核； 2、负责工装资产、状态管理异常问题责任判定、改进方案制定等； 3、负责攻关解决工装疑难问题； 4、负责监控、掌握工装状态，改进工艺方法； 5、负责工装员、工装工程师人员技能测定、标准制定；
任职要求
1、教育与专业：本科及以上学历，汽车类、机械类相关专业； 2、工作经验要求：5年及以上冲压工艺或现场制造工作经验者优先； 3、职业素养要求：认同公司的质量方针、质量目标、公司宗旨和企业文化； 4、特殊资格/条件要求：了解和掌握冲压工艺及主要设备的工作基本原理； 5、身体状况要求：身体健康，无传染性疾病；
焊装车间工艺-焊装工艺
芜湖 本科5-8年
岗位职责
1.在工艺更改或新产品开发过程中，结合车间工艺现状确定新工艺方案，及工艺流程； 2.深入研究车身工艺、焊接技术、制作技术等 3.整车开发到量产的过程工艺开发，编制工艺流程图、过程特殊特性清单、作业指导书等，并组织上述文件的评审： 4.参与研发和设计方案的评审，从工艺可行性角度提出合理化建议和改进方案； 5.持续改善焊接生产的工艺，提高产品质量； 6.对于重大质量问题进行调查分析，或协调相关人员调查分析找出解决方案，并制定措施防止再次出现。
任职要求
1.教育背景：博士≥1年、硕士≥3年、本科≥5年； 2.较全面的了解汽车设计及结构、工艺制造知识，能起草、审阅工艺及质量相关的制度文件并根据现状编制可行性很强的阶段性计划； 3.熟悉整车厂及配套零部件厂焊接生产线工艺规划； 4.了解白车身焊装制造工艺和整车冲压工艺； 5.熟悉点焊、弧焊、螺柱焊、涂胶、滚边等车身焊装工艺； 6.熟练操作计算机办公软件，能使用CAD/UG/CATIA等软件； 7.身体状况要求：身体健康，无传染性疾病。
对以上岗位感兴趣的朋友，可以发简历到429645479@qq.com(注明应聘岗位)，或者添加微信workonly0419,workonly0418了解更多详情~
