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  • 高端访谈 | 伟世通Kristin Trecker:深耕人才优势,赋能伟世通穿越行业变革
    伟世通高级副总裁兼首席人力资源官Kristin Trecker在接受盖世汽车采访时,强调了企业在技术日新月异的今天,最根本的竞争力依然源于对人的洞察与赋能。她指出,伟世通正在从重视行业经验转向更加注重技术底色,特别是对具备深厚技术功底但缺乏行业经验的新人才给予机会。同时,她认为AI在人力资源工作中扮演着“辅助智能”的角色,有助于提高工作效率和洞察力。此外,她提到伟世通采取了“人才流动”与“职能全球化”并行的策略,通过轮岗机制和全球合作,增强中国团队的国际竞争力。最后,她强调了求知欲的重要性,认为这是优秀员工必备的特质,有助于企业穿越周期,保持持续竞争力。
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    04/22 17:27
    高端访谈 | 伟世通Kristin Trecker:深耕人才优势,赋能伟世通穿越行业变革
  • 伟世通韦巍:持续稳步前进,为行业输出新技术
    在智能化、电动化等浪潮下,汽车行业发生了重大变革,行业玩家面临着前所未有的机遇和挑战,而疫情和缺芯等问题更是对企业的发展带来了极大的考验。
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    2022/10/24
  • 伟世通渐进式创新和下一代智能汽车展望
    本资料编译自伟世通CTO兼高级副总裁Markus Schupfner2019年11月的演讲材料。
  • 自动驾驶普及后,如何区分不同品牌汽车?
    “决定汽车技术发展的唯一要素是速度,”Tim Yerdon解释为何伟世通将自己定位成一家科技公司,而不再是单纯的汽车零部件厂商,“能否突破当前的局限,就看我们能跑多快。” 伟世通新任全球市场与传播负责人Tim Yerdon保持了技术人员的严谨,他用绘图方式表示,汽车零部件行
  • 2017上海车展,还不是科技公司的主场
    每年一度的消费电子展(CES),热点越来越集中于汽车技术,以至于近年来不断有人调笑,消费电子展应该改名为车展。由于对使用环境、安全标准及可靠性等要求区别很大,在采用新技术方面,消费电子产品一向比汽车要积极很多,但随着互联网等非传统厂商涌入汽车市场,以及汽车本身智能化、电动化和联网化发展对新技术引入节奏的影响,汽车主机厂及一级供应商在新技术
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    1评论
    2017/04/21