芯片行业

• 芯片原厂销售岗，给了那位大专生

  一位芯片销售求职者因学历和专业不符被拒绝，但他通过写信找到我寻求机会。我回忆起自己早期创业时的经历，心软决定给他一次机会。他观看《垫底辣妹》后表示深受启发，决心通过持续学习和努力改变现状。

  钟林谈芯

  692

  06/09 23:16

  芯片行业
• 四张图认识芯片行业：从芯片设计到应用的全产业链

  芯火平台

  780

  05/27 11:29

  芯片设计 芯片行业
• 芯片行业的”Netflix模式”，来了

  Arm中国与国民技术签署长期Arm Total Access技术授权订阅协议，推动芯片行业向订阅制转型，加速AI时代芯片布局。

  歪睿老哥

  1187

  05/22 00:23

  芯片行业
• 一位芯片销售求职者的来信

  钟总您好： 冒昧打扰您。 我叫鑫同学，2024年毕业于XXXX技术大学机械制造及自动化专业，现在人在深圳。最近这段时间，我连续读了您公众号里的几篇文章，《芯片销售人才，为何那么难找》《一家国产芯片公司的破局与成长》，读完之后感触很深，所以鼓起勇气给您写这封自荐信。 先说结果：我非常希望进入半导体芯片销售行业，也非常希望能有机会加入三伍微，长期扎根下来，跟着公司一起成长。我认真读了您写的面试那几位候

  钟林谈芯

  765

  05/21 17:09

  芯片行业

  
• 国内做芯片真难，既要又要还要

  芯片行业的真正较量在于能否稳定、低成本且大规模地生产，并非单纯的设计能力。文中提到一些芯片创业公司在短期内取得成功，但这并非普遍现象，实际操作中面临诸多挑战，如量产中的质量问题、客户现场表现差异、良率控制等。作者还探讨了半导体行业的复杂性，涉及工艺、封装、测试等多个环节的相互制约，以及如何在这些约束条件下寻找最佳解决方案。最后，文章提出了产品力的概念，即性能、功耗、可靠性、面积（PPRA）加上品牌、生态和服务共同构成了产品的综合竞争力。

  钟林谈芯

  953

  04/16 10:30

  芯片行业 芯片公司

  
• 芯片销售人才，为何那么难找？

  芯片销售人才短缺成为制约企业发展的重要瓶颈，尤其是在面对激烈的市场竞争和技术壁垒时。芯片销售需要具备深厚的半导体知识、长期项目管理和应对不确定性的能力。尽管市场需求旺盛，但由于复合型人才的匮乏，企业在招聘和培养销售人才方面面临巨大挑战。为了弥补这一短板，企业应加大投入，建立完善的培训体系，并采取灵活的招聘策略，以吸引更多优秀人才加入。

  钟林谈芯

  1229

  03/30 10:39

  芯片行业 芯片市场
• 芯片产品经理，是企业成功的关键

  芯片产品经理的角色至关重要，不仅影响产品研发的方向，也决定了企业在市场竞争中的成败。产品经理需要具备深刻的技术知识和敏锐的市场洞察力，能够在技术与市场需求之间找到最佳平衡点。面对激烈的市场竞争和技术迭代加速的趋势，产品经理的作用愈发突出，成为企业能否持续创新和取得成功的决定性因素之一。

  钟林谈芯

  692

  03/25 13:48

  芯片行业

  
• Open Claw的芯片机会

  龙虾热潮蔓延至芯片行业，尽管Open Claw尚未推出专用芯片，Mac mini凭借其低功耗、强大本地AI算力和原生软件适配成为最佳运行平台。此外，多种端侧芯片如树莓派、瑞芯微等亦展现出支持潜力，预示着未来轻量级AI解决方案的发展趋势。

  土人观芯

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  03/12 10:42

  芯片行业 OpenClaw

  
• 想入芯片一行，国内哪个高校的芯片专业最好

  国内芯片专业最强五所大学：清华、北大、电子科大、复旦、西电。其中清华和北大代表学术顶尖，成电和西电在就业方面表现优异，复旦则更贴近产业一线。尽管这些学校的竞争激烈，但选择其中之一进入芯片行业是一个不错的选择。

  芯片工艺技术

  4836

  03/09 11:11

  芯片行业
• 芯片核心团队，连续四年不加薪

  芯片行业竞争激烈，三伍微面临严峻挑战，连续四年未加薪，但凭借创新和自定义芯片成功抵御对手低价攻势。商业战争残酷，竞争、创新和员工压力并存。面对上市公司的抄袭行为，三伍微选择正面应对，坚信进攻是最好的防守。

  钟林谈芯

  532

  03/06 10:56

  芯片行业
• HALO交易与芯片行业

  HALO是高盛提出的投资主题，用于识别AI时代的重资产、低淘汰型企业。它强调在AI浪潮中，重资产基础设施（如数据中心、电力、网络）因其稀缺性和不可替代性而具有持久价值。高盛认为，过去十年股市青睐轻资产成长股，但现在AI的发展促使市场重新评估这一趋势。对于半导体行业，IDM模式和制造/设备企业可能因此受益，而Fabless芯片设计公司则面临估值调整的压力。Intel因其IDM模式在特定场景下具有不可替代性，可能在HALO风潮中占据优势。

  土人观芯

  1646

  03/02 11:03

  芯片行业

  
• 碳化硅分析师的自我修养（中）

  林沐作为碳化硅分析师，面对资本热潮和泡沫风险，坚守技术初心，努力平衡市场需求和技术发展之间的关系。

  碳化硅内参

  337

  02/27 09:15

  碳化硅 芯片行业
• 韩国芯片出口暴增134%，存储巨头加速扩产背后的真实焦虑

  134%的同比增幅，49.5亿美元的贸易顺差，三星电子、SK海力士股价双双创下历史新高——当这些数字在2月23日同时出现在韩国海关的月度报告上时，外界看到的是半导体产业的烈火烹油。但很少有人注意到，韩国KB证券同期发布的一份数据透露了另一个事实：主要客户的内存芯片需求满足率仅约60%，短缺程度较去年四季度进一步加剧。 这一组对比鲜明的数字，恰恰揭示了当前存储市场的核心矛盾：需求正在以超出预期的速度

  禾洛半导体

  1287

  02/25 17:15

  芯片行业 芯片制造
• 政策“红包”砸向芯片产业，国产替代的关键一仗打在哪？

  深圳发文点名支持14nm及以下车规智驾芯片，南沙拿出最高2亿元的设备补贴。政策红包接连落地，但一个问题摆在所有从业者面前：钱到位了，国产芯片的“最后一公里”真能跑通吗？ 2026年开年，半导体圈最不缺的就是政策利好。深圳《“人工智能+”先进制造业行动计划》明确提出，以AI芯片为突破口，支持14nm及以下车规级高阶智驾AI芯片、智能座舱SoC的国产替代。广州南沙则更直接，设备投资最高补贴2亿元，流片

  禾洛半导体

  3343

  02/24 11:15

  半导体 芯片行业
• 芯片人的2025，都好起来了吗？

  2025年芯片行业波动显著，上半年关税事件和下半年安世事件引发市场情绪高涨，存储价格持续上涨。原厂方面，模拟原厂消费类下滑，工业类产品增长；海外芯片原厂保持稳定，汽车领域机会增多。代理和贸易商普遍感受到需求增加，但市场竞争加剧导致利润率下降。大厂动态方面，台积电、中芯国际、华虹、长电科技等企业营收和产能利用率均有提升，AI成为重要增长驱动力。

  芯世相

  1644

  01/09 11:28

  芯片行业

  
• 国产芯片“卡脖子”清单：这6大领域，谁在带头突围？

  AI热潮推动GPU和存储芯片需求激增，中国芯片领域虽取得进展但仍面临“卡脖子”困境。具体表现在核心设计工具、关键制造设备、高端半导体材料和核心零部件等方面。尽管如此，国内一些企业和机构已在晶圆制造、半导体设备、EDA设计和材料等多个领域取得突破，并积极应对挑战。总体而言，中国芯片行业正稳步前进，逐步缩小与发达国家的差距。

  芯片工艺技术

  1.1万

  01/08 13:42

  芯片行业

  
• 为什么芯片跨界收购很难成功？

  A股上市公司跨界收购半导体公司屡遭失败，主要原因包括估值差异、尽调滞后、整合难度和监管压力。尽管如此，许多公司仍因市值管理和政策优惠等因素趋之若鹜。

  土人观芯

  1738

  2025/11/24

  芯片行业 半导体公司

  
• 全球芯片龙头格局图鉴：谁在主宰数字世界的基石？

  全球芯片行业竞争格局多样，涵盖AI计算、制造与设备、CPU与通用计算等多个领域。英伟达引领AI计算，台积电和阿斯麦在制造与设备领域占优，ARM控制移动生态，云巨头通过自研芯片追求高效。市场竞争从硬件性能转向架构创新、先进制造、软件生态和战略定位的综合较量，推动行业持续发展。

  IC芯博士

  1845

  2025/11/07

  芯片行业

  
• 三大芯片巨头撤离中国

  最近，芯片圈炸锅了——ASML暗示中国市场需求“明显下降”、美光宣布退出中国服务器芯片业务、英伟达的中国销售额，直接归零！三家全球芯片巨头集体“撤离中国”，这到底是地缘政治下的必然结果，还是一场被误读的产业转折？让我们从头捋一捋这场看似“撤退潮”背后的真相。

  芯火相承

  2855

  2025/10/22

  芯片行业 芯片企业

  
• 年薪80万，仍招不到人？芯片行业“人才荒”真相

  芯片行业迎来“黄金五年”，但人才短缺成为瓶颈。国内芯片设计公司面临高薪招聘难题，人才供需严重不平衡。高校培养滞后于产业需求，且全球化竞争加剧了人才流失。中小企业因招不到人导致项目延误，大型企业则转向校企合作解决人才问题。尽管薪资诱人，但年轻工程师仍不愿投身芯片行业，认为其工作环境艰苦、进展缓慢。芯片行业的崛起依赖于长期的技术积累和人才沉淀，而非短期的高薪吸引。

  芯火相承

  4700

  2025/10/17

  芯片设计 芯片行业

  

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